A- A A+ | Tăng tương phản Giảm tương phản

XÃ SA BÌNH THAM DỰ HỘI NGHỊ TRỰC TUYẾN TOÀN QUỐC TẬP HUẤN, QUÁN TRIỆT NHIỆM VỤ XÂY DỰNG CƠ SỞ DỮ LIỆU VỊ TRÍ VIỆC LÀM GIAI ĐOẠN 2027 - 2031

Chiều ngày 22/10/2026, xã Sa Bình tham dự Hội nghị trực tuyến toàn quốc tập huấn, quán triệt thực hiện nhiệm vụ xây dựng cơ sở dữ liệu vị trí việc làm gắn với xây dựng phương án giao biên chế của hệ thống chính trị giai đoạn 2027 - 2031.

Chủ trì tại điểm cầu xã Sa Bình có đồng chí Nguyễn Viết Hùng, Bí thư Đảng ủy xã. Tham dự hội nghị có đồng chí Y Liễng, Phó Bí Thư, Chủ tịch HĐND xã; lãnh đạo UBND xã; Thường trực HĐND xã; trưởng các cơ quan tham mưu, giúp việc Đảng ủy, các phòng chuyên môn, đơn vị trực thuộc UBND xã; đại diện Ủy ban MTTQ Việt Nam xã và các tổ chức chính trị - xã hội; lãnh đạo các Ban của HĐND xã; hiệu trưởng các trường học trên địa bàn cùng cán bộ, công chức, viên chức được giao nhiệm vụ hướng dẫn, tham mưu xây dựng vị trí việc làm của các cơ quan, đơn vị.

Tại hội nghị, các đại biểu được quán triệt những nội dung trọng tâm nhằm thống nhất nhận thức, phương pháp và cách thức tổ chức thực hiện nhiệm vụ xây dựng cơ sở dữ liệu vị trí việc làm gắn với phương án giao biên chế trong toàn hệ thống chính trị.

Cụ thể, hội nghị tập trung quán triệt các chỉ đạo, định hướng, quan điểm và nguyên tắc trong rà soát, hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nhân lực và xây dựng phương án biên chế của hệ thống chính trị. Đồng thời, các đại biểu được tập huấn, hướng dẫn thực hiện 08 bước rà soát, hoàn thiện vị trí việc làm, xác định nhu cầu nhân lực và xây dựng phương án biên chế, sử dụng thống nhất 09 biểu nghiệp vụ trong bộ tệp Excel theo Hướng dẫn số 07-HD/BTCTW ngày 19/10/2026 của Ban Tổ chức Trung ương.

Bên cạnh đó, hội nghị dành thời gian trao đổi, giải đáp và tiếp nhận các câu hỏi, phản ánh liên quan đến quá trình triển khai Hướng dẫn số 07-HD/BTCTW. Các nội dung được làm rõ gồm danh mục mã, kỳ thống kê từ ngày 01/10/2025 đến ngày 30/9/2026, phương pháp xác định PP1 - PP3, xây dựng phương án biên chế theo từng năm; đồng thời hướng dẫn thông qua các ví dụ điền biểu và những trường hợp đặc thù nhằm bảo đảm việc thực hiện thống nhất, đồng bộ giữa các cơ quan, đơn vị.

Thông qua hội nghị, đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức xã Sa Bình được củng cố kiến thức, nâng cao năng lực tham mưu và tổ chức thực hiện nhiệm vụ rà soát, hoàn thiện vị trí việc làm. Đây là cơ sở quan trọng để địa phương triển khai việc xây dựng cơ sở dữ liệu vị trí việc làm một cách đầy đủ, chính xác, đồng bộ, gắn với xác định nhu cầu nhân lực và xây dựng phương án giao biên chế giai đoạn 2027 - 2031, góp phần nâng cao hiệu quả tổ chức bộ máy, quản lý và sử dụng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.